課桌椅廠家起步容易穩步難且行且珍惜,電商起步比較晚,但成效都是顯而易見的,課桌椅廠家也“蠢蠢欲動”,紛紛試水電商。 &nbs......

課桌椅管理者不要畏怯員工離開,課桌椅負面的員工不換掉,弊大于利,狀態不好的員工不空出來,狀態好的員工就無法進來,一個員工輕易離開團隊,是沒有責任心的表現。 &n......

課桌椅業內的招標競爭激烈,兩敗俱傷不如抱團發展,課桌椅廠家之間渠道的惡斗只會產生內耗,并帶給產業的轉型添亂,當電商開始從競爭走向合作則意味著,整個課桌椅行業的轉型......

課桌椅行業迎來了機遇與挑戰并重時期,不少人看到了課桌椅的前景與潛力,但是另一方面,又有許多課桌椅廠家面臨著環保、轉型等等生存壓力,市場洗牌加快,因此,課桌椅廠家想......

課桌椅破冰前行只有在品牌積淀、技術革新以及人才儲備這三個環節上苦下功夫,課桌椅才能越走越遠。 課桌椅品牌的建立也是一個漫長......
